Forfait mobilité durable Vous souhaitez mettre en place le forfait mobilité durable au sein de votre entreprise ? Tout ce que vous devez savoir se trouve ici.
Le forfait mobilité durable en quelques mots Jusqu’à 500€ exonérés de charges par an et par salarié
Mobilités douces(vélo, covoiturage, scooters électriques, trottinettes, autopartage, transports en commun)
Plus de liberté de choix et une meilleure qualité de vie au travail pour vos collaborateurs
Quelles mobilités sont acceptées dans le cadre du Forfait mobilité durable ? Le forfait mobilité durable est exonéré d’impôts et de cotisations sociales jusqu’à 500 euros par an et par salarié.
Vélo personnel (électrique ou non)
Covoiturage (conducteur ou passager)
Services de mobilité partagée : location ou mise à disposition en libre-service de vélos, scooters, trottinettes, gyropodes
Services d’autopartage à faibles émissions (véhicules électriques, hybrides rechargeables ou à hydrogène)
Transports publics (bus, métro, RER, tramway) hors abonnement
Qui est concerné par le forfait mobilité durable ? L’ensemble des collaborateurs sont concernés. Avec la mise en place du forfait mobilité durable, attirez et fidélisez les meilleurs talents
Tous les employeurs du secteur privé
Toutes les catégories de salariés :
Questions fréquemment posées
Le forfait mobilité durable est-il cumulable avec d’autres dispositifs existants ?
Le forfait mobilité durable est cumulable avec la prise en charge de 50% d’abonnement de transport en commun, ou de prise en charge des frais de carburant.
Quels sont les modes de versement du forfait mobilité durable ?
L’indemnité exonérée pourra être :
Comment mettre en place le forfait mobilité durable ?
Le forfait mobilité durable représente une prise en charge facultative par l’employeur des frais de transports domicile-travail des salariés effectués en « mobilité douce ». Il peut être mis en place soit par accord d’entreprise (ou de branche) ou par décision unilatérale de l’employeur, après consultation du Comité Social Économique. La mise en place de cette prise en charge en entreprise est collective : le forfait mobilité durable doit pouvoir bénéficier à tous les salariés.
Worklife, la carte de paiement titres mobilité qui fait la différence Worklife facilite la mise en place du forfait mobilité durable
Remboursement des frais de transport et forfait mobilité durable sur la même carte
Une carte valable pour tous les opérateurs de transport
Les salariés paient leur transport avec la carte Worklife. La répartition de la part employeur et de la part employé est instantanée
Une gestion simplifiée. Plus de remboursements à gérer, plus de faux justificatifs.
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