Secteur public, rebattez les cartes
Offrez à vos agents des titres-restaurant éthiques, des aides à la mobilité, des titres-cadeaux ou tout autre dispositif sur une carte unique, dans le respect du cadre réglementaire.

De nombreux CSE se sont révélés à nos côtés


Votre CSE a un pouvoir unique : faites-le rayonner
Chaque action que vous menez compte pour les salariés. Avec Worklife, agissez plus simplement, plus visiblement et démultipliez votre impact. Notre mission : vous donner les moyens de réussir pleinement les vôtres.
Tout pour satisfaire vos bénéficiaires
Un duo carte & app pour tout gérer
Toutes vos dotations sont centralisées sur une seule carte et une seule app : cadeaux, culture, vacances, sport... Rien de plus simple pour en profiter !
Un réseau de dépenses illimité
Fini les dépenses contraintes, la carte Worklife est acceptée dans 100% des commerces où la dépense de vos dotations est légalement autorisée !
Des remises toute l’année
Offrez plus de pouvoir d’achat grâce aux bons plans de nos partenaires et à Emile’s, la référence des billeteries remisées.
Une gestion simplifiée de votre action sociale, sans oublier le cadre légal
Gérez facilement vos titres-restaurant et autres dispositifs sociaux tout en renforçant votre impact RH.
Gagnez du temps
Commandes en 2 minutes avec gestion automatique des erreurs de fichier, proratisation des montants pour les arrivées en cours d'année et bien plus : nos fonctionnalités vous simplifient la vie.
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Maîtrisez vos budgets
Garantissez une utilisation traçable et pertinente des fonds publics, sans gaspillage.

Renforcez l’image de votre établissement
Valorisez votre politique sociale auprès de vos agents grâce à une solution moderne et responsable.

Des avantages qui changent le quotidien
Construisez votre programme de dotations exonérées de cotisations et contributions sociales. Avec Worklife, le bien-être de vos bénéficiaires n’a pas de limite !
Une solution innovante adaptée aux exigences du secteur public
Une carte de titres-restaurant évolutive, conçue dans le respect du cadre légal
Vos titres-restaurant et autres dispositifs sociaux réunis sur une seule carte. Une offre flexible qui vous permet de faire évoluer votre politique sociale. Compatible avec les obligations Urssaf et les règles des marchés publics, pour une gestion sécurisée et sans risque.
Une carte de titres-restaurant évolutive, conçue dans le respect du cadre légal
Vos titres-restaurant et autres dispositifs sociaux réunis sur une seule carte. Une offre flexible qui vous permet de faire évoluer votre politique sociale. Compatible avec les obligations Urssaf et les règles des marchés publics, pour une gestion sécurisée et sans risque.



Une solution alignée avec vos objectifs RSE
L'offre de titres-restaurant la plus éthique du marché avec 0% de commission auprès des restaurateurs. Un soutien concret à vos commerces locaux.

Un reporting détaillé et une traçabilité totale
Visualisez vos indicateurs en un coup d’œil et bénéficiez d’une traçabilité adaptée aux contrôles et audits réglementaires, dans le respect du RGPD.

Une carte et une application entièrement personnalisables
Jours autorisés, répartition employeur/employé, limite journalière : définissez vos propres critères en toute simplicité. Valorisez votre action sociale grâce à une carte et une application à vos couleurs.











Une gestion simplifiée de votre action sociale, sans oublier le cadre légal
Gérez facilement vos titres-restaurant et autres dispositifs sociaux tout en renforçant votre impact RH.
Gagnez du temps
Commandes en 2 minutes avec gestion automatique des erreurs de fichier, proratisation des montants pour les arrivées en cours d'année et bien plus : nos fonctionnalités vous simplifient la vie.
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Maîtrisez vos budgets
Garantissez une utilisation traçable et pertinente des fonds publics, sans gaspillage.

Renforcez l’image de votre établissement
Valorisez votre politique sociale auprès de vos agents grâce à une solution moderne et responsable.

Une carte et une app pour garder l’avantage
Des bons plans pour gagner en pouvoir d’achat

Une PME de 35 salariés dans le secteur des services a mis en place la carte repas et mobilité. En moins d’un mois, 100% des collaborateurs l’utilisaient, et la direction a gagné près de 10h par mois en gestion administrative.

“Mon entreprise a récemment fait le choix de changer de prestataire pour nos tickets repas. Le côté éthique sans frais pour les restaurateurs est une révolution. Il y a vraiment une très bonne communication et le service client est très réactif et très sympathique.”

Depuis décembre 2025, 20 000 soldats et réservistes français règlent leurs repas grâce aux coupons-repas digitalisés Worklife. Ce qui a fait la différence ? La simplicité de mise en place de la solution, l'ultra-personnalisation des règles d'utilisation, le respect strict du cadre règlementaire et le haut niveau de protection des données proposés par Worklife.
Tout comprendre aux dotations exonérées.
Téléchargez nos fiches synthétiques.

Questions
fréquentes
Dans le secteur public, le dispositif le plus simple et le plus utilisé est le titre-restaurant. Vous pouvez ensuite élargir progressivement votre politique sociale avec d’autres avantages selon vos priorités (équilibre vie professionnelle-vie personnelle, pouvoir d’achat, RSE etc.). Avec Worklife, vous pouvez démarrer avec un seul avantage et faire évoluer votre action sociale à votre rythme, toujours sur une seule carte et avec un pilotage budgétaire clair.
Oui, Worklife est compatible avec les règles de la commande publique. Notre solution peut être mise en œuvre soit dans le cadre d'un marché public, soit par une procédure adaptée, selon le montant et la nature du besoin. Nous garantissons des conditions contractuelles claires, une traçabilité complète, la sécurisation des données et une facturation transparente afin de répondre aux exigences du secteur public.
Oui. Worklife est la seule solution qui permet de réunir plusieurs avantages sur une même carte de paiement. Vous simplifiez la gestion interne et offrez un usage plus fluide aux agents : un seul support pour plusieurs avantages, avec des règles d’utilisation automatisées.
Vous définissez les règles une seule fois (montants, catégories autorisées, bénéficiaires). Worklife applique automatiquement les restrictions lors du paiement : seules les dépenses conformes sont acceptées. Vous maîtrisez le budget et garantissez le respect des cadres réglementaires.
En tant que filiale d’un groupe bancaire majeur (Crédit Agricole), la confidentialité et la sécurité de nos données utilisateurs sont absolument essentielles. Les données de nos clients sont ainsi hébergées en France, dans le respect du RGPD. Pour en savoir plus, demandez-nous l’accès à notre Trust Center.


























